1.负责公司政策、制度在项目处的贯彻执行;
2.制定工作计划,分配工作内容,根据项目特点优化工作流程;
3.现场督导服务质量,按时进行考核,保证所负责模块工作达到要求;
4. 配合人事,做好项目员工的招聘、考勤、排班、查岗与管理工作;
5.负责对项目员工进行入职培训,制定并落实各岗位业务技能的短、中、长期培训计划;
6. 考核下属员工的工作,并负培养、选拔之责;
7.灵活处理员工争议,创造和谐员工团队;
8.负责项目设备、工具和物料的盘点、申购与管控,保证设备与工具的正常使用;
9.定期向业主汇报项目工作情况,与业主保持良好沟通;
10.负责项目安全管理工作,确保安全服务和人员平安;
11.公司指派的其它工作。